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Actualités Branche des IEG |
 Avancements 2011 à ERDF et GrDF
FO signe et engrange ce qui peut l’être
Après d’âpres négociations, les propositions des Directions d’ERDF et de GrDF en matière d’avancements au choix pour 2011, ont progressé notablement.
Avec au départ des niveaux jugés insuffisants (38 % pour les collèges Exécution et Maîtrise, 58 % pour le collège Cadre), la négociation, grâce notamment aux arguments avancés par FO Énergie et Mines, a permis d’aboutir à des taux plus convaincants.
En complément de cette négociation, FO Énergie et Mines a revendiqué et obtenu le principe de discussions prochaines sur des sujets comme la politique logement, qui sont de nature à améliorer également le pouvoir d’achat des électriciens et gaziers.
 Consultez et téléchargez en format PDF le tract FO Énergie et Mines. |
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 NOUVELLE OFFENSIVE DES EMPLOYEURS
SUR LES AVANTAGES EN NATURE
FO TOUJOURS AUSSI DETERMINE A REFUSER TOUTE REMISE EN CAUSE
DE NOTRE STATUT
Cela fait plusieurs mois que les employeurs veulent modifier les textes statutaires concernant les avantages en nature.
Jusqu’à présent, ils y ont à chaque fois renoncé devant l’hostilité de FO et de l’ensemble des Fédérations Syndicales. Mais les employeurs veulent à nouveau convoquer prochainement les Fédérations Syndicales pour un « groupe technique » traitant de ce sujet.
FO DIT NON A TOUTE REMISE EN CAUSE DES AVANTAGES EN NATURE
C’est pour réaffirmer ces positions et uniquement pour cela que nous nous rendrons avec l’ensemble des autres organisations à la réunion « technique » prévue par les employeurs.
Consultez et téléchargez en format PDF le tract FO Énergie et Mines
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 Elections professionnelles pour les salariés Intérimaires
Appel à candidatures pour les listes FO
Comme vous le savez, les entreprises des IEG recrutent énormément de salariés intérimaires chaque année.
Le 20 avril prochain aura lieu le premier tour de l’élection professionnelle de nos collègues intérimaires des réseaux tels que Manpower, Adecco, Ranstad (ex Vediorbis). Ainsi les salariés ayant cumulé plus de 455 heures de missions sur les 12 derniers mois pourront voter pour nous !
Dores et déjà, les salariés intérimaires ayant cumulé plus de 910 heures de missions sur les 18 derniers mois peuvent se présenter sur les listes DP et CE.
Pour cela, ils doivent contacter Brigitte Bramille, Déléguée Syndicale FO Manpower IDF au 06 62 83 69 95 ou par mail à :
Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir
Nous vous remercions par avance de nous donner le nombre de KIT de communication que vous souhaitez recevoir sur vos sites respectifs afin que nos collègues candidats puissent faire campagne. En effet, des stylos, des porte-clés jetons, des mini guides intérimaires pourront vous être adressés.
Consultez et téléchargez le tract FO au format PDF |
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 Chartes Éthiques et alertes professionnelles
Droits et libertés en danger
Le dossier du prochain Lumière et Force, à paraître ce mois-ci, aborde la question des valeurs dans les Industries Électriques et Gazières.
Dans l’attente, nous vous adressons en pièce-jointe la lettre FO-Cadres sur les chartes éthiques et les alertes professionnelles, dont voici un extrait de l’édito :
« Les chartes éthiques se sont multipliées à la faveur du désengagement de l’État dans les domaines de la législation du travail, de la règlementation des flux financiers et de la protection sociale. Appuyé par les institutions financières internationales, ce plaidoyer pour plus d’éthique permet au capitalisme de renforcer son emprise en se prétendant lui-même être la source d’un nouveau système de valeurs et de normes porté par l’entreprise. » Consultez et téléchargez au format PDF la lettre de l'UCI FO n°141 |
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 Les prix à la consommation dérapent,
les salaires IEG s’embourbent
L’INSEE vient de publier l’indice de hausse des prix de décembre 2010, ce qui permet de calculer l’ensemble des hausses sur l’année 2010.
Sur les 12 derniers mois, la hausse des prix en niveau est de 1,7 %.
De par le vécu de 2010, il est clair que la prévision d’inflation de 1,5 % en 2011 sera largement dépassée, ce qui agrandira encore les pertes de pouvoir d’achat. D’ailleurs, l’effet report de la hausse des prix de 2010 sur 2011, s’élève à 0,71 %, ce qui est considérable car cela correspond déjà à la moitié de l’inflation programmée en 2011.
Consultez et téléchargez au format PDF le tract FO Énergie et Mines |
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Transposition de la réforme des retraites
Vous trouverez en pièces jointes :
• le courrier intersyndical ( FO,CGT,CFDT,CFTC,CFE/CGC) adressé au Ministre du Travail pour demander de sursoir à la publication des décrets sur notre régime spécial et une audience sur ce sujet.
• le courrier intersyndical ( FO,CGT,CFDT,CFTC) à adresser localement aux préfets pour intervention sur le même sujet.
Rappel : des courriers sur notre régime de retraites ont été adressés à X. Bertrand et F.Fillon via la Confédération le 10 décembre 2010. Consultez et téléchargez au format PDF le courrier adressé au Ministre du Travail. Consultez et téléchargez au format PDF le courrier adressé localement aux préfets. |
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 CNIEG CR du 06 janvier 2011
Au Conseil d’Administration de la CNIEG,
Le Gouvernement veut imposer un recul social sans précédent !
Thème : Décret de transposition de la réforme des retraites 2010 impactant le régime spécial des IEG
Vous trouverez en pièce jointe le compte rendu du Conseil d’Administration qui s’est tenu le 06 janvier 2011 suite à une saisie du gouvernement, ainsi qu’une déclaration commune.
L'ordre du jour était l’examen pour avis du projet de décret relatif au régime spécial de retraite et modifiant le statut national du personnel des IEG. Seule la première partie a été traitée puisque la seconde était du ressort du Conseil Supérieur de l'Énergie.
Consultez et téléchargez au format PDF le compte rendu du 06 janvier 2011.
Consultez et téléchargez au format PDF le communiqué commun. |
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RETRAITES IEG
COMPTE RENDU DU CONSEIL SUPERIEUR DE l’ÉNERGIE (CSE) du 21 DECEMBRE 2010
Un CSE a été convoqué dans la précipitation pour le 21 Décembre 2010.
A l’ordre du jour figuraient deux projets de décrets relatifs au régime spécial de retraite des IEG :
• Projet de décret relatif au régime spécial de retraite du personnel des IEG ;
• Projet de décret modifiant le statut national du personnel des IEG, approuvé par le décret n° 46-1541 du 22 juin 1946.
Il ne restait donc plus à l’ordre du jour que le projet de décret modifiant le statut national du personnel des IEG, celui qui casse l’Article 4 du statut national !
Lors du vote final, il est à noter que l’ensemble des représentants syndicaux a voté contre ce projet mais, au final, celui-ci a été adopté par le reste du collège électoral, composé principalement des politiques et des représentants du patronat.
Consulter et télécharger au format PDF :
• Le compte rendu CSE FO Énergie et Mines
• La déclaration prononcée au Conseil Supérieur de l'Energie du 21 décembre 2010 au nom des Organisations syndicales CGT, CFDT, FO Énergie et Mines, et CGC présentes dans cet organisme .
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 L’ELECTRO VOLTAIQUE A
LE SOLEIL EN BERNE
Compte rendu succinct du CSE du 09 Décembre 2010
Un Conseil Supérieur de l’Energie était convoqué dans la précipitation le 09 Décembre dernier, afin de débattre sur l’obligation d’achat de l’électricité produite par des installations utilisant l’énergie radiative du soleil.
L’Administration soumet aux débats du CSE un projet de décret qui suspend pendant 4 mois toute obligation de conclure un contrat d’achat de l’électricité produite par des installations utilisant l’énergie radiative du soleil.
A l’issue de ce CSE, le projet de décret amendé en cours de séance a été voté et adopté.
Pour sa part, le représentant FO a voté pour ce texte, suspendant ainsi tout nouveau contrat avec obligation d’achat pour 4 mois.
On peut regretter que cette suspension ne soit que de 4 mois…
Télécharger en format PDF le compte rendu succinct du CSE du 09 décembre 2010. |
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 Commission Paritaire de Branche du 9 décembre 2010
Point sur les Négociations 2011
La Commission Paritaire de Branche du 09 décembre 2010 a été l’occasion de faire le point sur différents sujets en cours qui vont déboucher en 2011 sur des négociations.
Télécharger le format PDF du CPB |
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