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Actualités ERDF
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Le 31 mars 2009, s’ouvrait le groupe de travail sur le fonctionnement de l’astreinte. En préambule, nous avons exposé les différents conflits en cours, que FO Energies et Mines soutient pleinement, sur le territoire national. Pour FO Energie et Mines, il nous est impossible de participer à un groupe de travail sur le fonctionnement de l’astreinte, si au même moment, dans les régions, la direction ouvre des dossiers sur les externalisations et notamment sur l’astreinte : manque de discernement ou provocation …
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Compte rendu du Comité Central D’entreprise d’ERDF du 17 mars 2009
Vous trouverez, en pièce jointe, le compte rendu complet où il a été évoqué les points suivants : - Approbation du PV du 27 Janvier 2009, - Présentation du projet Immobiliex, - Point d’étape du projet AMM, - Projet d’accord sur l’intégration des personnes handicapées, Télécharger Compte rendu au format PDF
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En obtenant la prolongation de l’application des accords jusqu’au 31 mars, FO a comblé le vide provoqué par la non application de l’accord signé en mars 2009, du fait de la loi d’Aout 2008. En réponse à l’interpellation de FO sur les garanties applicables et négociables localement en matière de temps de Travail, les Directions ont présenté le scénario qu’elles comptaient mettre en oeuvre :
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FO Énergie et Mines tient à féliciter l’ensemble du personnel qui, une fois encore, a contribué par son dévouement et son attachement au service public, à rétablir la fourniture d’électricité dans les meilleurs délais malgré les difficultés dues aux suppressions, orchestrées par les Directions, des sites de proximité et des emplois. Ces nouvelles structures en « portefeuille » n’ont pas permis d’optimiser l’état des lieux des dégâts et l’organisation du travail….
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Voici, les conséquences de la non-application de l’accord Temps de Travail signé par FO Énergie et Mines : - La fin des RTT !!!! - La fin de l’Aide à la Réduction du Temps de Travail !!! - Un temps de travail des cadres sans limite quotidienne sur la base de 218 jours par an !!!
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L’accord sur le temps de travail était ouvert à la signature des organisations syndicales d’ERDF et GrDF jusqu’au mercredi 11 février 2009.
FO Énergie et Mines ainsi que la CFE-CGC y ont apposé leurs signatures...
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Suite à une présentation succincte du projet d’accord temps de travail, la direction a souhaité recueillir l’avis de l’organisme coûte que coûte au CCE de ERDF du 27 janvier 2009. A la demande de la délégation FO Énergie et Mines, de répondre à la question suivante : « le texte présenté aujourd’hui, est-il le texte définitif ? », la Direction a refusé de répondre clairement à la question. Devant ce manque incontestable de loyauté et de sincérité de la part de la direction, FO Énergie et Mines n’a pas souhaité donner d’avis sur le projet d’accord, renvoyant la Direction devant ses responsabilités..
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En quelques heures, des centaines de salariés se sont mobilisés et ont répondu présent pour participer en urgence à la remise en état du réseau. FO Energie et Mines salut le dévouement et l’efficacité de ces équipes qui travaillent sans compter, jour et nuit, pour assumer leur mission de service public.
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FO Energie et Mines, après avoir mesuré le contenu de l’accord temps de travail, ses effets directs et le cadre qu’il offre pour les négociations « locales », a mandaté ses représentants nationaux pour apposer leur signature. Cet accord va permettre aux agents de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Rappelons si besoin est, que la volonté des Directions au départ des négociations n’était ni plus ni moins qu’un retour au travail à 35h effectives pour tous, 5X7h sans autre choix. FO Energie et Mines continuera de défendre les libertés individuelles et collectives des agents, dans le souci permanent de l’amélioration des garanties sociales.
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Le Gouvernement, de par sa politique ultra libérale, soutenu par un patronat que l’on sait acquis à sa cause, ne cesse d’accélérer ses projets de dérégulation du travail, de délocalisation, de banalisation des heures supplémentaires, de baisse du pouvoir d’achat, de dégradation des conditions de travail… Et que dire sur le dynamitage du statut de nos entreprises orchestré par le gouvernement avec l’assentiment bienveillant de nos directions. Dans ce climat, les distributeurs considérés depuis longtemps comme « le parent pauvre », ne voient pointer à l’horizon, qu’un épais brouillard où peu d’entre eux y perçoivent un avenir serein. Le 29 janvier, à travers une mobilisation massive, les Electriciens et Gaziers doivent envoyer un signal fort en direction du Gouvernement et des directions.
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Le Gouvernement a annoncé hier qu’il refusait l’augmentation du tarif d’utilisation des réseaux électriques (TURPE 3) de 10 % sur 4 ans proposée par la CRE (Commission de Régulation de l’Energie). Ce refus est justifié, selon le Gouvernement, par la non intégration de la CRE des engagements pris par EDF sur le réseau de transport suite à la tempête de 1999 ainsi que sur une insuffisante prise en compte des modulations horaires et saisonnières. En conséquence, le Gouvernement lui a demandé de faire de nouvelles propositions dans un délai de deux mois.
FO Energie et Mines, qui sera auditionnée mi-janvier 2009 par la Commission Champsaur chargée d’une mission d’ensemble sur l’évolution des tarifs d’électricité, va également demander à être reçue sur cette question du TURPE par la CRE ainsi que par les pouvoirs publics. Paris, le 23 décembre 2008 Télécharger le communiqué au format PDF |
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