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Résultats Groupe ENGIE : devenir leader, mais à quel prix ?
Résultats Groupe ENGIE :Devenir leader, mais à quel prix ?Voici les résultats du groupe ENGIE sur l’année 2015 et le nouveau projet stratégique à 3 ans.FO Énergie et Mines reste acteur au sein du groupe pour le renforcement de celui-ci tant sur le plan national qu’international mais s’opposera à toute initiative [...]
70 ans des Industries Électriques et Gazières
Réponse des employeurs suite à la demande d’une prime anniversaireLe 21 janvier dernier, FO Énergie et Mines a envoyé aux employeurs un courrier afin de demander une prime à l’occasion des 70 ans des Industries Électriques et Gazières et donc de notre Statut National.Malgré la réponse négative reçue de la [...]
Centrale de Cordemais – Non à la fermeture des Tranches Fioul
La direction a présenté en CCE un calendrier de prévision de fermeture des tranches Fioul à Cordemais en 2018, sans aucune perspective de projet industriel de pérennisation.FO Énergie et Mines est fermement opposée à ce projet de fermeture, dangereux pour l’emploi et l’équilibre du réseau.
CSMA Loi EVIN Restrictions affiliations
Vous êtes en activité et vous êtes sur le point de partir en retraite cette année. Vous bénéficiez, vous et vos ayants droit, de la Couverture Supplémentaire Maladie (CSMA). Vous pouvez la conserver au titre de la loi EVIN.Cependant, les assureurs de la CSMA viennent de décider qu’à compter de [...]
Intéressement GRDF 2015
En octobre 2015, FO Énergie et Mines a tiré la sonnette d'alarme concernant le nombre de dommages-agressions qui était à la limite de faire basculer ce critère vers la non-obtention des résultats.L’intéressement moyen sera donc de 2200 € pour l’ensemble du personnel.
CCE GRDF Séance du 25 février 2016
À l’ordre du jour :Fonctionnement du CCEProjet de création des DCT Employeurs au sein du Service CommunPROJET EOAI – REX de l’expérimentation PIXI et projet de généralisation dans le cadre de la mise en place des pilotes urbainBILAN MAINTENANCE GRDF 2014 – 2015
Politique voyage à EDF: Paris n’est plus une capitale
En fin d’année 2015, le Président LEVY a entériné la nouvelle politique voyage du Groupe certainement établi par la DRH Groupe, voulant très probablement démontrer leur capacité à générer des économies eux aussi…Dans ce cadre, de nombreux salariés nous ont fait part d’une problématique depuis le début de l’année et [...]
Compte-Rendu: Le 1% en mutation d’office
Une réunion tripartite entre les organisations syndicales, les employeurs et le Ministère de l'Écologie, du Développement durable et de l'Énergie sur le 1% s’est déroulée le 17 Février au ministère de l'énergie.Ont été évoqués :Le financement du 1%.L’avenir des Activités Sociales.
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