Actualité
[EDF SA] Résultats EDF 2025 – 1 Milliard pour l’État… et l’austérité pour les salariés ?
Les résultats annuels du Groupe viennent d’être publiés et confirment la robustesse du modèle industriel, malgré un contexte marqué par la baisse des prix de l’électricité. Indicateurs majeurs : Production d'électricité : 515 TWh dont 373 TWh de production nucléaire Chiffre d'affaires : 113,3 Md€, (contre 118,7 Md€ en 2024) [...]
L’info Handicap n° 14
Comment bénéficier de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) est un dispositif dont peut bénéficier toute personne en situation de handicap physique, sensoriel, mental ou psychique, ainsi que toute personne atteinte d’une maladie chronique (asthme, diabète, infection par [...]
[EDF SA] PPE3 : incertitude et risques pour le système électrique et les salariés
La PPE 2026-2035 devait être notre feuille de route pour dix ans. Dans les faits, elle reste pleinement marquée par l’incertitude, notamment à cause de la clause de revoyure de 2027 qui cible les énergies renouvelables (ENR). La PPE3 poursuit la trajectoire de développement des ENR, mais à un [...]
L’édito de Frédéric Souillot – Assurance chômage : saison 10
Depuis près de dix ans, le feuilleton de l’Assurance chômage n’a quasiment connu aucun répit. En avril 2017, les interlocuteurs sociaux avaient pourtant trouvé un accord pour mieux sécuriser les trajectoires professionnelles des demandeurs d’emploi les plus précaires et renforcer leur formation dans un objectif de retour rapide à un [...]
RQTH : Comment se faire reconnaître
Pour FO Énergie l’emploi et l’inclusion des personnes en situation de handicap est une priorité absolue. FO vous conseille vivement d'effectuer la démarche de reconnaissance RQTH et recommande au salarié en situation de handicap de déclarer sa situation à l’employeur (même si non obligatoire), notamment pour avoir accès aux dispositifs [...]
PPE 3 : des annonces structurantes, mais des exigences fortes pour garantir cohérence, emploi et souveraineté
La publication du dossier de presse relatif à la Programmation pluriannuelle de l’énergie (PPE3) marque une étape attendue de longue date par l’ensemble des acteurs du secteur énergétique. Confrontée au bilan prévisionnel du système électrique publié par RTE en décembre 2025, cette trajectoire doit être analysée avec lucidité. Les [...]
Négociations au sein de la Branche des IEG – CPPNI du 12 février 2026
À l’ordre du jour : Négociation relative à l’évolution de la grille de rémunération : ancienneté et régulation sociale
CNIEG
Nous avons pris connaissance d’un projet de rapport de l’IGAS relatif à l’avenir de la CNIEG. Bien que ce document soit à ce stade provisoire et non arbitré, certaines orientations qu’il laisse entrevoir traduisent une appréciation contestable du modèle de la CNIEG et de son efficacité reconnue. Face à une [...]


















