Actualité

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CP – FO Énergie et Mines écrit au Président de la République

16/05/2017|Communiqué|

FO Énergie et Mines interpelle le Président de la République et son Premier ministre sur les dangers menaçants les Industries Électriques et Gazières. FO exprime sa parfaite lucidité face à la quatrième vague de déréglementation que la Commission européenne envisage sous le joli nom d’« énergie propre pour tous les [...]

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Décret Activités sociales – C’est fait !

16/05/2017|Communiqué|

Le Journal Officiel de la République Française n° 0110 en date du 11 mai 2017 texte n° 27 vient de publier le « Décret n° 2017-952 du 10 mai 2017 modifiant l’article 25 du Statut national du personnel des Industries Électriques et Gazières »La réforme en profondeur des Activités Sociales, [...]

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Communication interfédérale suite à la CPB du 4 mars 2017

09/05/2017|Communiqué|

À l’occasion de la Commission Paritaire de Branche du 4 mai 2017, les employeurs ont présenté leurs premières propositions en réponse à la plateforme revendicative conçue en Interfédérale.Ces premières pistes portant sur le financement de la rémunération des congés de présence parentale, et de solidarité familiale sont très insuffisantes. Aucune [...]

CR du CCE EDF SA – séance du 5 mai 2017

09/05/2017|Compte rendu de CCE|

À l’ordre du jour :Projet de Transfert de l’Activité Domaine Achats Distribution Clients (DADC) de la direction des Achats Groupe d’EDF vers ENEDIS.Projet de mise en place d’une animation métier d’approvisionneur à EDF SA.Consultation « politique sociale de l’entreprise…. »Participation des employeurs à l’effort de Construction.Stratégie immobilière.Point « acquisition AREVA NP ».Retour d’expérience et projet [...]

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Projet Y : le projet qui oublie 2/3 du personnel

04/05/2017|Communiqué|

Les expérimentations se succèdent à EDF. Certaines peuvent avoir du sens, d'autres moins.Certaines peuvent être menées de façon responsable, d'autre maladroitement...C'est le cas du Projet Y qui envoie aux agents les plus expérimentés un message tout simplement consternant et l'entreprise se prive en plus de toutes leurs idées.SIC ! Les [...]

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Contrainte liée aux déplacement : signez la pétition pour l’ouverture d’une réelle négociation

04/05/2017|Communiqué|

Vous avez pris connaissance que la négociation de l'avenant N°2 a pris fin, Cet avenant a été signé par la CFE et la CGT.Lors de l'ouverture de cette négociation, la direction avait indiqué que celle-ci était rendue nécessaire suite à la mise en conformité URSAFF concernant les frais de déplacements.Durant [...]

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Négociation intéressement 2017-2019 – ça débute mal

02/05/2017|Communiqué|

Le 15 mars 2017, le Président LEVY avait indiqué aux organisations syndicales que des réflexions auraient lieu afin de faire évoluer l’intéressement dans le cadre de la négociation à venir.Cette négociation s’est ouverte le 24 avril.Les premiers échanges ne sont guère prometteurs…

Compte-Rendu du CCE GRDF – Séance du 20 avril 2017

27/04/2017|Compte rendu de CCE|

À l’ordre du jour :. Politique sociale : Présentation pour information du Bloc 2 « FORMATION ALTERNANCE » comprenant le Bilan alternance 2016 et perspectives 2017 et le bilan de formation 2016. Recueil de l’avis sur le Bilan alternance 2016 et les perspectives 2017 au titre de l’accord Formation de GRDF – déclaration FO Énergie et Mines. Recueil [...]

Le mag de l’énergie

Le Mag de l’Énergie FO Énergie et Mines n° 347 – Printemps 2025

DOSSIER L’IA : Mirage Algorithmique ou Nouvelle Alchimie du Travail ? ENTREPRISES Un nouvel accord sur l’Égalité Professionnelle entre les femmes et les hommes chez ENGIE SA, signe par toutes les organisations syndicales ENEDIS : Move2Cloud : FO alerte sur les risques du tout-cloud NaTran : une nouvelle ère pour la transition énergétique et l’action syndicale Crise de gouvernance et…

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