Actualité
Communiqué de Presse – Réunion chez Emmanuel Macron : La décision sur Hinkley Point n’est pas prise
Les Fédérations représentatives d’EDF ont été reçues ce jour par Emmanuel Macron à sa demande sur la situation de crise au sein d’EDF. Sur ce point d’HPC, le Ministre a indiqué qu’aucune décision n’était prise à ce jour, qu’il en mesurait les risques et qu’il acceptait de recevoir les [...]
Compte Rendu de la Commission Activités Culturelles du 13 mars 2016
A l’ordre du jour :1. Promotion de la lecture : dotation de livres 20162. Informations du Président3. Bilan 2015 et perspectives 2016-20174. Point sur les rencontres culturelles tout au long de l’année5. Education populaire : présentation Act’éthiques 20166. Aide à la création7. Les PARLE8. Questions diverses
Droits familiaux – Ni recul, ni statu quo : conquérir !
Le 1er volet de la négociation sur les droits familiaux s’ouvre à la Branche, ce jeudi 14 avril 2016.A l’ordre du jour : l’aide aux aidants et la conciliation des temps de vie.Ces sujets sont étroitement liés car relatifs à l’équilibre de nos temps de vie professionnels et personnels. Nous sommes [...]
Déclaration FO au CA de la CCAS du 07 avril 2016
Le CA du 7 avril dernier, dont le compte-rendu va vous être proposé prochainement, a été lourd de sens dans un contexte économique contraint.En effet, dans notre déclaration, nous dénonçons une nouvelle amputation de 20 millions d'euros sur l'exercice 2015.Une lettre ouverte face à l'inquiétude des personnels des organismes sociaux a [...]
Lettre de défense d’Hinkley Point : il faut sauver le soldat Levy!
Un article paru sur l’intranet d’EDF VEOL (Vivre EDF On Line) et relayé par l’agence REUTERS nous conforte sur notre position et notre demande de report du Projet HP.Dans cet article, les directeurs et quelques collaborateurs du premier cercle de la DIP2N ont très certainement de leur propre chef pris [...]
Mixité et égalité professionnelle à ERDF : FO Énergie et Mines signe l’accord.
Après plusieurs mois de négociations, le troisième accord (2016-2019) en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes à ERDF voit le jour.FO Énergie et Mines signe cet accord car il apporte de vraies nouveautés par rapport aux précédents tout en restant pragmatique et [...]
Lettre aux salariés N°4: FO vous informe – Petit Guide d’Autodéfense du Statut
Chaque mois, FO analyse un thème touchant de près la vie des agents, vous informant de la situation et des souhaits d’évolution de notre organisation.Aujourd’hui, c’est le 70e anniversaire du Statut National des IEG.Face aux attaques récurrentes à notre encontre, souvent faciles : les directions, nos proches et nos moins proches [...]
Retraite: Projets d’évolution inter-régimes
En décembre 2015, nous vous avions informé des projets d’évolution inter-régimes en particulier sur 2 sujets qui restent sensibles pour notre caisse : le Référentiel Général de Retraite Unique (RGCU) et le Portail Inter-Régimes.Pour rappel, le RGCU est un regroupement des données carrière de tous les Régimes de Retraite français [...]
Le mag de l’énergie
Le Mag de l’Énergie FO Énergie et Mines n° 347 – Printemps 2025
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