Actualité
Comité central d’entreprise EDF SA du 7 février 2013
À l’ordre du jour : Approbation du procès-verbal de la séance des 6 et 7 septembre 2012 (pour avis).Stratégie Gaz et modalités de mise en œuvre de la coordination des activités gazières entre EDF et Edison (pour information).La politique de mécénat d’EDF (pour information).Projet d’accord-cadre sur le dialogue social 2013-2015 à [...]
Appel de Force Ouvrière et de la CGT – Le 5 mars 2013
Les deux confédérations Force Ouvrière et CGT réaffirment leur opposition résolue aux principales dispositions contenues dans l’accord interprofessionnel sur l’emploi du 11 janvier 2013.Cet accord refusé par deux des trois grandes confédérations syndicales organise une plus grande flexibilité pour les salariés, un recul de leurs droits individuels et collectifs au [...]
Mouvement Social à GRTgaz et Strorengy
Dans le cadre de l’intersyndicale en cours, concernant les mouvements de grève à GRTgaz et Storengy, les représentants FO Énergie et Mines ont rencontré la sénatrice maire de Marseille, madame GHALI et, le conseiller du ministre du Redressement Productif Arnaud MONTEBOURG.L’objet de cette réunion était la situation de conflit au [...]
Déclaration de la Commission Exécutive Confédérale Du 2 février 2013
Réunie à Paris le samedi 2 février 2013, la Commission Exécutive de FORCE OUVRIERE, après le succès du meeting du 24 janvier, entend maintenir la pression contre de l’ANI « compétitivité et sécurisation » et sur la loi en préparation.Pour la Commission Exécutive non seulement cet ANl est attentatoire aux droits collectifs [...]
Fiche Pratique – Congé paternité réservé aux pères mais pas seulement
La loi n° 2001-1246 du 21 décembre 2001 a créé le congé de paternité qui permet aux nouveaux pères de cesser leur activité à l’occasion de la naissance d’un enfant ou de l’arrivée au foyer d’un enfant en vue de son adoption.La loi du 17 décembre 2012 complète ce congé [...]
Lettre Égapro numéro 4 janvier 2013
Au Sommaire de la lettre numéro 4 :Egalité professionnelle femmes-hommes : les obligations des entreprises sont un peu renforcées.Le congé de paternité n’est plus seulement réservé au père.Sujets débattus au Conseil supérieur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (CSEP).Deux nouvelles institutions pour le droit des femmes en 2013.Vers [...]
FO ne signe pas l’accord flexibilité
FO n’est pas signataire de l’accord national interprofessionnel sur la compétitivité et la sécurisation de l’emploi. En effet, selon FO, cet accord est destructeur de droits pour les salariés. Les avancées annoncées sont aléatoires ou immédiatement contournées. De fait, le patronat sort vainqueur.Diffusez cette analyse, discutez-en avec vos collègues. De [...]
Appel à la grève pour le 04 février 2013 pour le personnel de GRT Gaz et de Storengy
Un appel à la grève d’une durée indéterminée à compter du 04 février 2013 00h00, a été lancé pour le personnel de GRT Gaz et de Storengy, par FO et la CGT.En effet, les orientations prises par la direction dans le cadre de la politique industrielle, notamment en matière d’emploi, [...]
Le mag de l’énergie
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