Actualité
Négociation télétravail à EDF SA: réunion du 13 janvier 2016
Le 13 janvier s’est tenue une première réunion de négociation portant sur le télétravail à EDF SA.Une négociation sous condition, car la direction exige que les Accords Temps de Travail des Cadres et Télétravail soient signés simultanément.Pour FO Énergie et Mines, ce chantage n’est pas acceptable. Parallèlement, le fait de [...]
EDF SA – Appel à la grève le 21 janvier 2016
Nous sommes à la veille de décisions gouvernementales et d’entreprise importantes : privatisation des concessions hydrauliques, fermeture accélérée des centrales thermiques, limitation de la production nucléaire, fermeture anticipée de la centrale de Fessenheim, fin des tarifs régulés, rapprochement avec Areva par le rachat d’Areva NP… sans oublier la situation critique [...]
Appel à la grève le 21 janvier 2016: Une régression sans équivalent
Le 21 janvier 2016, dans la suite des actions de novembre et décembre 2015, les Fédérations FO et CGT appellent à des arrêts de travail dans toutes les entreprises de la Branche IEG.Les fédérations syndicales FO Énergie et Mines et FNME CGT appellent les agents des IEG à se mobiliser pour [...]
Temps de travail des cadres à EDF-SA : Encore un effort !
En 2015 la Direction a essuyé un nouvel échec sur le sujet du temps de travail des Cadres, malgré une propagande dense de sa part.Début 2016, la direction souhaite une négociation dite « tunnel » et affiche vouloir aboutir à un accord sous quinze jours, posture surprenante compte tenu des [...]
Déclaration CA CCAS – Séance du 8 janvier 2016
Déclaration CA CCASSéance du 8 janvierPour cette nouvelle année qui s’ouvre à nous, le présent message est l’occasion de vous présenter nos vœux. À la bonne année et la bonne santé, nous ajouterons un financement statutaire inaltérable et transparent des activités sociales qui permettra de les pérenniser.
CP – Cession des actifs d’EDF : la question pour RTE se précise
Pour les pouvoirs publics et nos directions, la phase opérationnelle de la cession d’actifs du groupe EDF concernant RTE est maintenant d’une brulante actualité.Notre position a toujours été claire depuis la création de Gestionnaires, si FO Énergie et Mines n’est pas opposée à ce que RTE s’adapte aux évolutions structurelles [...]
PROTECTION SOCIALE DANS LES IEG
Dans les IEG, la protection maladie, l’action sanitaire et sociale, la prévoyance décès, sont des facteurs sociaux forts pour les Actifs, les Retraités et leur famille.L’approche de ces différentes thématiques reste parfois compliquée et les informations sur ces éléments sont parfois cloisonnées.Un besoin de recensement a été exprimé et un [...]
Projet d’accord égalité entre les femmes et les hommes
FO ne signe pas un accord minimaliste La négociation au niveau de la branche des IEG avait permis la signature, par quatre organisations syndicales, d’un Accord Égalité professionnelle en octobre dernier. Cependant, l’essai n’a pas été transformé à EDF SA.Au-delà de l’affichage mis en œuvre par l’entreprise, FO Énergie et Mines [...]
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