Commencée le 8 décembre dernier, la négociation sur les mesures salariales a été prolongée deux fois. Face à la détermination de vos représentants FO, la Direction d’Enedis a dû revoir sa copie jusqu’à l’ultime réunion plénière du 13 janvier. Cela valait la peine de se battre puisque l’accord que vient de signer FO prévoit 29 000 NR Soit 9 400 NR de plus que l’enveloppe distribuée en 2021
Monsieur le Président, Monsieur le Commissaire du Gouvernement, C’est un véritable tsunami qui s’est abattu sur EDF et ses personnels lorsqu’ils ont appris la décision du Gouvernement conduisant à ponctionner 8 milliards d’euros sur l’Ebitda du groupe pour sauver ses concurrents. Cette décision brutale est choquante et inacceptable. Mais cette décision marque l’aboutissement de l’impasse de l’ouverture des marchés marquée par la loi NOME de 2010, la création de l’ARENH et les mesures d’application mises en place par la CRE.
Les quatre fédérations syndicales représentatives des Industries Électriques et Gazières, suite à l’annonce de la décision du gouvernement d’augmenter le volume d’AReNH ont décidé d’un mouvement de grève au sein du Groupe EDF .Cette décision de brader une part encore plus importante aux fournisseurs dits alternatifs, près de cinq fois en dessous du prix de marché est purement et simplement une spoliation d’EDF et une nouvelle attaque envers un des derniers fleurons de la République que représente EDF. Ce pillage d’environ 8 Milliards d’euros ne résoudra que temporairement un problème structurel et répond en revanche aux sirènes de [...]
Vous êtes particulier employeur. Jusqu’à présent, les aides fiscales et sociales au titre du recours à des services à la personne vous sont versées en décalage. À compter de ce mois de janvier 2022, vous pouvez bénéficier de l’avance immédiate de ces aides. Cette possibilité est optionnelle, gratuite et entièrement dématérialisée.
Le Gouvernement vient de décider avec beaucoup de brutalité, et sans tenir compte de l’avis d’EDF, de relever le plafond de l’ARENH de 100 à 120 TWh. EDF n’aura pas d’autre choix que d’acheter ces 20 TWh au prix du marché de gros, soit environ 300€ le MWh (et probablement plus en mars) pour les céder au prix bradé de 46,2€ à ses concurrents. Obligé de vendre à perte, cette mesure coûtera à EDF plus de 8 milliards d’euros. En plus d’être une ineptie industrielle nationale, toutes les conséquences à court, moyen et long terme n'ont pas encore [...]
Depuis la semaine dernière, à la suite de l’expression du Gouvernement qui expliquait comment celui-ci comptait protéger les Français de la hausse des prix des marchés de l’électricité, de très nombreuses voix s’élèvent pour condamner cette décision qui consiste à céder un volume supplémentaire de production nucléaire à ses concurrents de 20 TWh portant le volume de l’ARENH à 120 TWh. Au lieu de remettre en cause l’échec retentissant de cette ouverture des marchés, le Gouvernement a décidé de sacrifier EDF !
Les personnels d’EDF ont appris par la presse comment le Gouvernement comptait protéger les Français de la hausse des prix des marchés de l’électricité, conséquence de la déréglementation européenne. Une condamnation sans appel Au lieu de remettre en cause l’échec retentissant de cette ouverture des marchés, le Gouvernement a décidé de sacrifier EDF ! Une condamnation qui consiste à céder un volume supplémentaire de production nucléaire à ses concurrents de 20 Twh portant le volume de l’ARENH à 120 Twh. Résultat pour EDF : 7,7 à 8,4 Milliards d’euros de pure perte ! En faisant ce choix [...]
Véritable révolution ouverte par la loi sur la formation professionnelle de 2018, chaque salarié bénéficie via son CPF d’un crédit en euros pour acheter directement en quelques clics la formation de son choix. Il ne fallait pas attendre longtemps pour que l’appétit de certains ne s’aiguise pour capter votre bas de laine. Vous êtes nombreux à recevoir les meilleures offres du moment sur votre smartphone, votre messagerie quand ce n’est pas un appel ! De l’offre marketing poussée (appels téléphoniques) à l’apparition des arnaques, il n’y a souvent qu’un pas que certains ont franchi. Il faut donc que vous redoubliez [...]
Ce n’est pas le Pérou, mais on a évité le pire ! Les 3 séances de négociation sur les mesures salariales étaient bien mal engagées et nous laissaient présager, encore une fois, une année de vaches maigres. Mais devant l’indignation, partagée par la majorité des salariés et l’ensemble des représentants du personnel, face à une politique d’austérité inacceptable quand les résultats de l’entreprise sont au beau fixe, la direction a consenti à desserrer un peu les cordons de la bourse… Au regard des résultats de 2021, FO attendait beaucoup plus de reconnaissance de la direction pour que les [...]
Les ordonnances travail de 2017 ont fortement dégradé le dialogue social, avec la fusion des instances représentatives du personnel dans le CSE, une décentralisation accrue des négociations affaiblissant le rôle de la branche, ou encore la création de dispositifs tels que le référendum dans les petites entreprises comme détournant la nature de la négociation collective. Quatre ans après la mise en place des premiers CSE, les représentants du personnel sont nombreux à témoigner d’une forte réduction de leurs moyens et d’une dégradation générale du dialogue social. Nos craintes exprimées dès la publication des ordonnances sont donc plus que [...]