Au sommaire : P 9 : Dossier : La transition énergétique : Vers quelle destination? P 13 : Branche P15 : Entreprises : EDF : Accord sur l’Organisation du Temps de travail et le Travail des Cadres P16 : Entreprises : ENGIE : Une certaine idée fixe du changement… P17 : Entreprises : RTE : Télétravail à RTE,  FO revendique plus de moyens pour le personnel P18 : Entreprises : ERDF : Projet d’entreprise ERDF « Plus loin ensemble » P19 : Entreprises : GrDF : Le Biométhane et GRDF P20 : Entreprises : GRTgaz : 40 % d’emplois à la DI de GRTgaz ? P21 : Fiche pratique : Soutien scolaire P22 : Fiche pratique : Aide à la Téléassistance P23 : Fiche pratique : Des aides pour [...]

Au sommaire : DOSSIERAlternance : un investissement pour l’avenir BRANCHERémunérationAlerte : le Statut du personnel des IEG au risque de la concurrence ENTREPRISESEDF : Groupe EDF : quand la réorganisation est en marcheENGIE : GDF Suez devient EngieRTE : La réorganisation de la DRH : un plan social déguiséERDF : accord handicap FICHE PRATIQUEMobilité pour projet professionnel extérieurAide à l’Autonomie des Jeunes (AAJ)Aide à la garde d’enfant (chèques CESU petite enfance)La règle de l’écrêtement annuel FORUMLa charge de travail des cadresSylvie HALLOT : notre nouvelle élue au CA de STORENGYLes femmes s’engagent - Interview de Sandrine TELLIERFO Guadeloupe - une équipe qui monteFamilles [...]

Au sommaire : DOSSIERFamille, les réalités d’une société en pleine transformationBRANCHE9 avril 2015, plus de 200 000 personnes à nos côtés pour manifesterDirect Energie, Manœuvre illégale ou Statut des IEG ? INFO ENTREPRISESEDF/AREVA : Plus de coopération pour plus d’efficacité dans la filière nucléaireENGIE (ex GDF Suez)TIGF : GRT et Stockage doivent coopérerGrDF : L’alternance à GrDF, qu’en est-il vraiment ?ERDF : Emplois et transformation à ERDF  FICHES PRATIQUESVous êtes assuré même à l’étrangerConseil en Évolution Professionnelle (CEP)La pension de réversion des IEGDépart imminent pour la retraite FORUMCadres : La mobilité oui, mais…Interview de Jean Marc PALOC – Pour une évolution vertueuse [...]

DOSSIERP.8 Immobilier – Toi mon toitBRANCHEP.12 Transition énergétique : solidarité et service public !INFO ENTREPRISESP.15 EDF – QVT : un nouvel accord est nécessaireP.17 Concurrence énergétique : qui paye la facture ?P.18 GDF Suez – Statut : tous à la même enseigne ?P.19 ERDF/GrDF – Après la rigueur, l’austéritéP.20 RTE – Temps de travail : FO s’engageFICHES PRATIQUESP.21 Le Compte Epargne Temps / L’intéressementP.22 Quid des frais de transport de santé ?P.23 Accident de Travail (AT) : qui fait quoi ?P.24 Compte Personnel Formation (CPF)FORUMP.27 Cadres – A la recherche du bouton « OFF »P.28 Groupe Jeunes – Le GJFO : c’est qui ? c’est quoi ?P.29 L’exemplarité à la source de l’engagementP.31 Vous former, [...]

ÉDITOp.4 - Une année crucialeL’INFO BRANCHEp.6 - Salaires 2015- Les mesures unilatérales de BrancheDOSSIERp.8 - Soutenir les salaires, c’est soutenir l’économieL’INFO ENTREPRISESp.10 - ENN ·  Lutte pour le service publicp.11 - GDF Suez · Le parlement comme dernier rempartp.12 - GRTGAZ / STORENGY · La chaîne gazière tourne à videp.13 - RTE · Risques de coupures pendant les hivers de 2015 à 2017 ?p.14 - EDF SA · FO réintègre le CA d’EDFp.15 - ENN · Un colloque au service de toutes les IEGp.16 - GrDF · Une évolution tout en nuanceFICHES PRATIQUESp.17 - Compte Personnel de Formation- Quand le [...]

Au sommaire : ÉDITO par Vincent Hernandezp.4 - Faire craindre la déflation pour conforter une politique d’austérité L’INFO BRANCHEp.5 - Pacte de Responsabilité ou d’Austérité ?TRANSITION ÉNERGÉTIQUEp.6 - Le rythme s’accélèreDOSSIERp.8 - Elections des CMCAS- 1 % pour tous, tous pour le 1 %L’INFO ENTREPRISESp.11 - RTE• Télétravail- Une expérimentation a minimap.12 - GDF Suez• Le programme des réjouissancesp.13 - GRTgaz• Projet RITME- Annonce d’une cacophonie/ Projet d’adaptation duCentre D’Ingénierie- Le début de la fin ?p.14 - ERDF/GrDF• une nouvelle instance nationale CHSCTp.15 - EDF SA• Fin des Tarifs Réglementés de Vente d’Électricitép.16 - GrDF• Emploi et bilan social/ Relations [...]

Au sommaire ce trimestre : p4 - Édito Par Vincent Hernandez L’INFO BRANCHEp5 - Prud’hommes : les élections 2015 suppriméesp6 - Les Branches professionnelles sur la sellette DOSSIERp8 - La Pointe électrique sous tension L’INFO ENTREPRISESp11 - Stockage et dépendance : quel avenir pour Storengy ?p12 - GDF Suez · GDF Suez veut-elle abandonner la commercialisation del’énergie ?p13 - ENN · Tempête sur l’astreinte à Sorégies / GES : Intéressement facultatif !Oui, mais…p14 - ERDF· Orientations et rémunérations 2014 / Formation continue : Bilande l’année 2013p16 - GrDF· L’évolution d’Eo pour 2014 / De PHILEAS à CARAIBE / Point sur l’ATT FICHES PRATIQUESp17 - [...]

Au sommaire ce trimestre :p4 - Édito Par Vincent HERNANDEZL’info branchep5 - Augmentations de salaires ? …Question de point de vueDossierp8 - Les militants FO Énergie et Mines témoignentL’info entreprisesp12 - EDF SA· Élections au Conseil d’Administration du groupe EDFp13 - GDF Suez· Deux grands bouleversements au sein d’E&Cp14 - ERDF· Face à la tempêtep16 - RTE· FO signe l’Accord : Avancements au Choix 2014p17 - GrDF· Pourquoi un Label Diversité à GrDF ?Fiches pratiquesp18 - CCAS· Droit aux vacances pour tousp19 - Demande de logement - Les nouvelles démarchesp20 - Devenir propriétaire : du rêve à la réalitép21 [...]

Au sommaire ce trimestre :p4 - édito Par Vincent HernandezL’info branchep5 - 2014 : nouvelle année de modération salariale !p6 - 6e réforme des retraites- Qui en paiera le prix ?Dossierp8 - La saga de l’énergieL’info entreprisesp12 - EDF SA· La réorganisation « AGILE »p13 - GDF Suez· Perte du statut pour les commercialisateurs ? / CSP Une réorganisation à 180 Me de gainsp14 - RTE· RTE2, La fin d’un long processus ?p15 - ERDF· Chargé d’affaire : revaloriser le métierp16 - GrDF· Transition énergétique : quel avenir ?Fiches pratiquesp17 - Soutien scolaire à domicilep18 - L’accident du travailp19 [...]