20 11, 2025

Franchises médicales et participations forfaitaires  : Comment les payer ?

2025-11-20T13:01:03+01:0020/11/2025|Fiche Pratique|

Vous pouvez recevoir un avis de somme à payer correspondant aux franchises médicales et participations forfaitaires. Ces montants représentent la part des dépenses de santé laissée à la charge de l’assuré. Lorsque vous bénéficiez du tiers payant, vous ne faites pas l’avance de vos frais médicaux : l’Assurance Maladie règle directement le professionnel de santé. En revanche, elle vous réclame ensuite les montants dus au titre des franchises et participations forfaitaires, qui constituent la contribution des assurés au financement du système de santé.

14 11, 2025

[Enedis] Congé parent – N’oubliez pas de poser vos jours

2025-11-14T14:47:39+01:0014/11/2025|Communiqué|

Depuis le 1er janvier 2019, les salariés parents d’un ou plusieurs enfants bénéficient d’un congé parent en temps ou en chèque emploi service universel. Les salariés qui justifient d’un contrat de travail - CDI, CDD ou alternance - d’une durée minimale de 3 mois dans la Branche des IEG peuvent bénéficier du congé parent. Si vous avez choisi le congé parent [...]

15 10, 2025

Options individuelles Sanergi IEG : date limite au 31 octobre pour la souscription

2025-10-19T14:15:45+02:0015/10/2025|Fiche Pratique|

Qu’est-ce qu’une option individuelle ? Les options individuelles permettent aux agents statutaires et aux retraités des IEG de personnaliser leur couverture santé en complément du régime obligatoire. Elles sont facultatives et à votre charge. Dans cette fiche pratique, FO Energie vous informe sur les modalités et délais de souscription/résiliation.

6 10, 2025

Octobre Rose 2025 : FO Énergie s’engage aux côtés de la Ligue contre le cancer

2025-10-06T09:39:09+02:0006/10/2025|Communiqué|

Chaque année, le mois d’octobre se pare de rose pour rappeler l’importance du dépistage et de la prévention du cancer du sein. FO Énergie est attentive et mobilisée sur ce chapitre de la santé publique, considérant que la sensibilisation et l’information sont des leviers essentiels pour protéger la santé des femmes. En 2025, nous avons choisi d’associer notre démarche à celle de la Ligue contre le cancer. Grâce à ce partenariat, nous avons le plaisir de vous proposer un webinaire consacré aux cancers féminins. Il se tiendra le 14 octobre 2025, de 13h00 à 14h00, animé par le Professeur [...]

1 10, 2025

Dépistage du cancer du sein

2025-10-01T08:20:58+02:0001/10/2025|Fiche Pratique|

Le dépistage du cancer cible les femmes de 50 à 74 ans sans symptômes ni risques particuliers. Seules les personnes concernées reçoivent une invitation via l’Assurance Maladie. Tous les deux ans, un courrier personnalisé est adressé aux femmes éligibles. Ce courrier contient les informations nécessaires pour prendre rendez-vous avec un radiologue agréé.

24 09, 2025

À compter du 1er octobre 2025 : Mise en place de la télétransmission et d’un nouveau formulaire d’arrêt de travail au sein des IEG

2025-09-24T16:44:36+02:0024/09/2025|Communiqué|

Deux nouveautés importantes à connaître concernant les arrêts de travail : Formulaire Cerfa sécurisé obligatoire Dès le 1er octobre, tout arrêt de travail papier devra être établi sur le nouveau formulaire Cerfa sécurisé. Les anciens modèles ne seront plus acceptés par la médecine conseil des IEG. Télétransmission désormais possible dans les IEG Les médecins peuvent désormais transmettre directement les volets 1 et 2 à la médecine conseil. Le salarié n’a plus qu’à envoyer le volet 3 à son employeur.  

1 09, 2025

Nouvelle Complémentaire Santé IEG : Le point sur les processus de remboursement

2025-09-01T11:18:04+02:0001/09/2025|Communiqué|

Depuis le 1er juillet 2025, votre complémentaire santé a évolué. Elle est désormais gérée par Sanergi IEG. Ce changement concerne l’ensemble des salariés statutaires actifs des Industries Électriques et Gazières, soit près de 136 000 personnes. Depuis cette date, certaines remontées circulent affirmant que les remboursements seraient moins avantageux qu’auparavant, notamment à la suite de devis reçus. Cette idée est pourtant infondée. En réalité, le tableau des garanties reste strictement identique à celui proposé auparavant par Énergie Mutuelle, qui assurait la gestion du contrat CSMA.

29 08, 2025

18 septembre : contre la violence sociale !

2025-08-29T13:54:48+02:0029/08/2025|Communiqué|

La totalité des organisations syndicales ont décidé d’un appel à la mobilisation interprofessionnelle, y compris par la grève et la manifestation le 18 septembre prochain. Les travailleuses et travailleurs que nos organisations représentent sont en colère. La multiplication des mobilisations sous différentes formes le confirme. Le mécontentement est immense, la facture pèse toujours sur les mêmes, les travailleuses et travailleurs subissent systématiquement des remises en cause de leurs droits et de leur protection sociale, par une austérité et une flexibilité accrue. C’est pourquoi Force ouvrière a déposé dès la fin juillet un préavis de grève pour la période [...]

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