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21 01, 2019

Accord mesures salariales 2019 à GRDF

2019-01-21T15:09:10+01:0021/01/2019|Communiqué|

Signature d’un accord et après ?Un nouvel accord sur les mesures salariales a été signé le 15 janvier dernier dont le chiffre clé est 1,9 % de progression globale obtenue pour 2019.FO Énergie et Mines est satisfaite de l’avancée sociale qu’il représente pour les salariés, fruit d’une cohésion syndicale partagée commune et solidaire.Tous et à tous les niveaux au sein de notre entreprise vont en bénéficier.La direction de GRDF l’a qualifié « d'ambitieux », et dit s'inscrire « dans l'exercice du dialogue social de qualité ».Il reste à faire la démonstration concrète et sur le long terme.Après la signature de cet [...]

17 01, 2019

Compte-rendu du CCE Enedis – Séance du 17 janvier 2019 + déclaration intersyndicale

2019-01-17T16:25:34+01:0017/01/2019|Compte rendu de CCE|

La séance a commencé avec une déclaration intersyndicale que vous trouverez en pièce jointe.Suite à la lecture de la Déclaration Intersyndicale, la Direction a rappelé que les occasions d’échanger avec toutes les organisations syndicales sur les mesures salariales ont été multiples. De son point de vue, les propositions qui ont faites sont abouties. Devant le refus de la Direction de modifier sa position, les Représentants du Personnel quittent la séance. Un PV de carence sera donc émis.Néanmoins, FO Énergie et Mines vous informe des avis qu’elle aurait remis sur les dossiers qui étaient à l’ordre du jour.3 dossiers abordés : [...]

17 01, 2019

Formation Professionnelle – UNAGECIF Réunions d’information collectives en région – Février 2019

2019-01-17T16:07:10+01:0017/01/2019|Non classé|

UNAGECIF Réunions d’information collectives en région – Février  2019L’année 2019 devrait être une année charnière dans le cadre de la mise en place des nouvelles structures en charge de la formation professionnelle : disparition du CIF, autonomisation du CPF…Dans l’attente d’une stabilisation du système, vos représentants FO sont à l’écoute de vos souhaits et interrogations en la matière.En parallèle, l’UNAGECIF organise une campagne de réunions d’information collectives.Si le CIF n’est plus d’actualité, la structure est maintenue dans son rôle d’opérateur du conseil en évolution professionnelle.Ces réunions, ouvertes à tous les salariés, peuvent être l’occasion de rencontrer les conseillers et de leur [...]

15 01, 2019

Avantages en Nature Énergie 2019

2019-01-15T15:10:02+01:0015/01/2019|Communiqué|

Retrouvez en pièce jointe le communiqué FO Énergie et Mines concernant les Avantages en Nature Énergie  L'Union Fédérale des Retraités (UFR) présente, à l'ensemble des Militant(e)s et Adhérent(e)s FO, tous ses vœux de bonheur et de santé pour cette nouvelle année.

14 01, 2019

Prime c’est pire

2019-01-14T14:03:29+01:0014/01/2019|Communiqué|

Les modalités d’application de la prime ont été présentées par les employeurs.  FO estimait néfaste que cette prime ne soit pas octroyée à tous les agents, en découvrant les modalités d’application, constat est fait que très peu seront éligibles à cette prime… 

4 01, 2019

Grille des salaires IEG au 1er janvier 2019

2019-01-04T15:02:54+01:0004/01/2019|Communiqué|

Retrouvez en ci-dessous la grille des salaires au 1er janvier 2019, concernant la majoration résidentielle, saisissez  le bon pourcentage (24, 24,5 ou 25 %) dans le champ concerné.Pour rappel, au niveau de la Branche, l’évolution du SNB est de 0 % en 2017, 0,2 % en 2018 et 0,3 % pour 2019 alors que l’inflation est significative !FO a donc alerté à plusieurs reprises les employeurs sur l’urgence sociale et demandé la réouverture de négociations en vue d’une augmentation significative du Salaire National de Base (SNB) et d’une revalorisation des taux d’Avancements Individuels au Choix au niveau de la branche.

21 12, 2018

Conseil Supérieur de l’Énergie – séance du 18 décembre 2018

2018-12-21T12:43:30+01:0021/12/2018|Compte rendu|

Conseil Supérieur de l'Énergieséance du 18 décembre 2018Le Conseil Supérieur de l’Énergie s’est réuni sur deux grands sujets, outre celui sur les droits familiaux qui a fait l’objet d’un compte-rendu séparé qui vous a été adressé le 21 décembre 2018Certificat d’économie d’énergie (CEE)Depuis 2005, le Gouvernement impose aux énergéticiens de financer des économies d’énergie, mais les objectifs assignés, multipliés par 4 entre la période 2018-2020, sont de plus en lourds à tenir. Le résultat a un impact direct sur les factures énergétiques puisque ce coût est répercuté sur les clients.Si les objectifs ne sont pas atteints, de lourdes pénalités leur seront [...]

21 12, 2018

Ne pas confondre Politique salariale d’entreprise et mesures d’urgence

2018-12-21T11:25:40+01:0021/12/2018|Communiqué|

 Communiqué intersyndical Ne pas confondre Politique salariale d’entrepriseet mesures d’urgence Au regard de l’actualité sociale sur l’ensemble du territoire et du mécontentement lié à l’érosion du pouvoir d’achat, le Président de la République a proposé aux entreprises, et à leur bon vouloir, de verser une prime exceptionnelle défiscalisée en fin d’année, mais en fixant lui-même des règles qui en restreignent le champ. En renvoyant ainsi aux entreprises le soin d’apporter une réponse d’urgence aux questions liées à la pression fiscale et à la redistribution sociale, le Gouvernement a fait entrer le mouvement des Gilets Jaunes au sein des entreprises. En effet, il leur [...]

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