La rentrée scolaire et la reprise des activités périscolaire sont l’occasion de faire le point sur la couverture santé de vos enfants. À chaque tranche d’âge correspond différentes possibilités ou démarches. Retrouvez la fiche pratique en pièce jointe avec les informations nécessaires.
Suite au nouvel accord relatif à l’évolution des droits familiaux, le forfait familial se substitue au sursalaire familial depuis le 01/01/2019. Toutefois les salariés ayant opté pour le sursalaire familial continuent à en bénéficier jusqu’à l’échéance de leur droit ouvert, soit 10 ans à compter du 01/01/2019, jusqu’au 31/12/2028. Pour les nouveaux entrants, le forfait familial est en vigueur depuis le 01/01/2019. Pour connaître vos droits et savoir si vous pouvez en bénéficier, rendez-vous dans la fiche pratique ci-jointe.
La rentrée scolaire coûte cher et continue d’augmenter, +0.17% en moyenne cette année avec des disparités selon les niveaux d’études : + 7% pour une entrée en 4ème + 5.58% pour une entrée en 6ème - 3.97% pour le CP - 3.34% au lycée + 1.96% pour les étudiants dont une hausse des frais de vie courante de 2.73%.FO Énergie et Mines vous dédie cette fiche pratique qui vous informe des différentes aides pouvant être accordées pour vos enfants. Lors de votre lecture, retrouvez : L’aide aux frais d’étude (AFE) L’aide contribution vie étudiante (CVEC). La fiche [...]
Vos conjoint(e)s, concubin(e)s, partenaires d’un Pacte Civil de Solidarité, ainsi que vos enfants de 24 à 26 ans (s’ils poursuivent des études ou sont sans activité) peuvent être assurés CAMIEG pour la part complémentaire seule sous conditions de ressources. Le plafond pour droits 2020 à ne pas dépasser est de 1560 fois le SMIC horaire, soit 15 413 € de ressources déclarées en 2018. Retrouvez dans cette fiche pratique toutes les informations concernant les éléments pris en comptes et les démarches à effectuer.
FO Énergie et Mines vous accompagne en cette -presque- rentrée des classes et vous informe sur l’allocation de rentrée scolaire (ARS), dont 3 millions de familles ont pu bénéficier.
Depuis le 1er janvier 2019, les apprentis majeurs peuvent bénéficier d’une aide d’État de 500 € pour financer leur permis de conduire. Quelles sont les démarches pour en bénéficier ?
Actuellement en activité, vous êtes couvert, à titre obligatoire, pour la part régime général et complémentaire par la CAMIEG ainsi que par la Couverture Complémentaire Maladie Actifs (CSMA contrat MUTIEG A Asso d’Énergie Mutuelle). Demain, si vous souhaitez continuer à bénéficier d’une couverture supplémentaire maladie, plusieurs choix s’offrent à vous : la CSMR qui est un contrat collectif et la CSM loi Evin qui est un contrat individuel, dans la continuité et présentant les mêmes garanties que votre contrat collectif actuel (CSMA). D’autres contrats peuvent vous être proposés, le choix vous appartient ! Nous refusons de devenir un [...]
Le Dossier Médical Partagé (DMP) est un carnet de santé numérique, gratuit et facultatif, qui conserve et sécurise vos informations de santé : traitements, résultats d’examens, allergies... Il vous permet de les partager avec les professionnels de santé de votre choix, qui en ont besoin pour vous soigner.
Depuis le 1er janvier 2019, les apprentis majeurs peuvent bénéficier d’une aide d’État de 500 € pour financer leur permis de conduire. Quelles sont les démarches pour en bénéficier ? Toutes les les informations dans la fiche pratique ci-jointe.
Vous bénéficiez, en tant que salarié statutaire, d’une couverture prévoyance complémentaire. Cette couverture est issue d’un accord de branche du 27 novembre 2008. La prévoyance complémentaire permet le déclenchement de prestations dans le cadre du décès de l’agent en activité ou d’invalidité absolue et définitive de l’agent, mais également des prestations « Aides aux aidants ». En cas de décès, vos proches seront financièrement protégés en bénéficiant du versement d’un capital décès, d’une rente d’éducation, d’une allocation obsèques.