DOSSIER Reprenez la main sur vos activités sociales ! ENTREPRISES Offshore : FO RTE en première ligne pour les conditions de travail GRDF – Intéressement/Participation : pour un meilleur équilibre Groupe ENGIE : gestion des emplois et des parcours professionnels Enedis : FO signe les accords TAuTEM EDF SA – Rentrée 2025 : mobilisés face aux attaques   FO CADRES Absentéisme : prévenir vaut mieux que guérir FICHES PRATIQUES Création d'une Activité en CMCAS Un problème médical la nuit ou le week-end ? Que faire sans son médecin traitant ? Mon Espace Santé : vers une généralisation obligatoire [...]

« À travail égal, salaire égal » : un principe simple, mais encore trop souvent bafoué. Derrière chaque fiche de paie inégale se cache une injustice que nous refusons de banaliser. Malgré les différentes journées permettant de mettre en lumière ce fait (8 mars : Journée internationale des droits des femmes, 18 septembre : Journée Internationale de l’Égalité de Rémunération) et des décennies de mobilisation, les écarts persistent. En France, ils atteignent encore environ 14 % à temps de travail équivalent, un chiffre qui pèse lourd sur la vie professionnelle et personnelle de millions de salariés. Derrière les [...]

DOSSIER L’IA : Mirage Algorithmique ou Nouvelle Alchimie du Travail ? ENTREPRISES Un nouvel accord sur l’Égalité Professionnelle entre les femmes et les hommes chez ENGIE SA, signe par toutes les organisations syndicales ENEDIS : Move2Cloud : FO alerte sur les risques du tout-cloud NaTran : une nouvelle ère pour la transition énergétique et l’action syndicale Crise de gouvernance et tensions sociales : EDF SA sous pression La diversité a GRDF : un engagement à renforcer  Égalité professionnelle à RTE : FO signe un accord ambitieux, mais perfectible FO CADRES Surveillance au travail : la CNIL rappelle les règles FICHES PRATIQUES La carte Vitale numérique Mieux accompagner [...]

DOSSIER Rapport au travail : Choc des générations ou évolution sociétale ? ENTREPRISES ENGIE : Élections conseil de surveillance Link France GRDF : Un projet « Performance » qui casse du salarié CCAS : Nouvelle Direction Générale : ambitions affichées et enjeux sous-jacents RTE : Forfait Mobilité (vraiment ?) Durable EDF : Le télétravail en question Rémunération à Enedis FO CADRES Liberté d’expression : trouver le juste équilibre FICHES PRATIQUES Être moniteur ou directeur de colo à la CCAS Partir en vacances avec ses petits-enfants Mon Bilan Prévention Mon soutien psy FORUM TURPE 7 : garantir un avenir [...]